2026年“安全生产月”期间，为深入贯彻落实集团公司关于青年安全质量监督岗专项履职行动的部署要求，京沪维管公司蚌埠维管段坚持“学”字当头，紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”主题，精心组织、周密部署，高质量完成了第一阶段学习培训各项任务。通过全方位的理论武装和实操实训，不仅提升了青年员工的安全素养，更在段内营造出“全员重视安全、青年主动担当”的浓厚氛围。

　　深学细悟，拧紧思想“总开关”。蚌埠维管段将学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述作为首要政治任务，依托“青年大学习”和主题团课载体，组织青年员工原原本本学法规、逐字逐句学制度。段内重点围绕中央企业安全生产“十条”硬措施、中国中铁铁腕治安“硬十条”等核心内容开展专题研讨。通过集中研学与个人自学相结合，引导青年员工深刻领会“人民至上、生命至上”的理念，进一步明晰了青年安质岗在安全生产中的“前沿哨”职责，从思想根源上筑牢了安全生产防线。

　　实训强能，练就履职“硬功夫”。为避免培训“走过场”，蚌埠维管段创新采用“理论讲解+现场实操+手把手教学”的沉浸式培训模式。各工区技术骨干变身“培训导师”，将课堂搬到了作业现场，结合真实场景进行“情景教学”。在实作项目上，段内聚焦核心技能，累计开展了绝缘子更换、腕臂组装等4个关键实作项目的轮训，覆盖员工95人次。这种“真刀真枪”的训练，让青年员工不仅懂理论，更能熟练掌握标准操作流程、隐患排查要点及突发问题处置方法，有效补齐了现场履职的技能短板。

　　以案为鉴，敲响安全“警示钟”“前车之覆，后车之鉴。”蚌埠维管段充分利用“6.4”安全警示日契机，组织全员集中观看了重大事故警示教育片。各青年安质岗还选取了浏阳烟花爆炸、山西长治煤矿瓦斯爆炸等社会热点事故以及路内典型事故案例，开展“以案说法”大讨论。通过深入剖析事故成因、直观展现违章危害，累计180余名青年员工受到了深刻教育。大家在讨论中纷纷表示，要时刻绷紧安全弦，坚决杜绝麻痹思想和侥幸心理，让安全警钟在耳边长鸣。

　　以赛促学，营造比拼“浓氛围”。为检验学习成效，蚌埠维管段积极动员全体青年参与“安全生产月”网上知识答题活动。全段累计参与答题人数达205人，形成了“比学赶超”的良好局面。通过这种互动性强、覆盖面广的活动，不仅丰富了安全文化载体，更推动了安全理念从“被动要求”向员工“自觉习惯”的转变。目前，“时时讲安全、事事守安全”已成为蚌埠维管段青年员工的共识和行动指南。

　　下一步，蚌埠维管段青年安质岗专项履职行动正有序转入第二阶段，进行现场履职与隐患排查，将继续发挥青年生力军作用，让青年安质岗在实战中发现问题、解决问题，为企业高质量发展贡献青春力量。(文图/常江)